- 五天八小時工作制,有工作餐補貼
- 每年職業(yè)健康體檢
- 依法享有各種帶薪假
- 依法繳交五險一金
- 每年不定期組織團體旅游
- 定期組織文藝、體育、拓展訓(xùn)練等活動
- 發(fā)放過節(jié)禮品、年終獎金等
- ......
福利待遇
任職要求:
1.負責(zé)員工招聘與離職離崗等日常人事手續(xù)工作;負責(zé)員工五險一金、合同、保密條款的簽訂工作,管理勞動合同、勞動關(guān)系、員工信息資料及各類人事檔案資料;
2.負責(zé)企業(yè)員工活動、企業(yè)文化宣導(dǎo)工作;
3.負責(zé)公司車輛管理、票務(wù)管理與日常接待工作;
4.執(zhí)行公司政企關(guān)系日常公共關(guān)系維護;
5.執(zhí)行公司知識產(chǎn)權(quán)申報,項目申報信息收集工作。